ゆいです！
今回のマガジンでは予告した通り、
おすすめしない
キャリアコーチングサービスの
特徴5選
についてお話ししていきます！
実はこのマガジンを書く前に
とあるリサーチサービスを使い、
キャリアコーチングを
受講したことがあるHSPさん100名
を対象に、アンケートを取りました..！！
(そこそこお金かかりました!!笑)
アンケートの回答をみていくで、
「評判が悪いサービスにはこういう特徴がある」
という共通点がわかってきまして👀
なので今回はアンケートの結果と
私の経験を踏まえつつ、
キャリアコーチング選びで
失敗しないための方法を
解説していこうと思います。
SNSを見てると、たまに
「キャリアコーチングで失敗した」
「キャリアコーチングを使ったけど意味がなかった」
といった投稿を見かけます。
ただ、私からすると
・ネットの記事のランキングで1位だった
・好きなインフルエンサーが紹介していた
・安く利用できそうだった
・ラクに転職できそうだった
みたいな感じで、
楽観的に判断をしただけ
なんじゃないのかな？
と思います。
これじゃ
キャリアコーチングを利用しても
意味がないのは当然です。。
大学や専門学校を選ぶのと同じで、
本当に実績があるのか？
投資した分のリターンがあるのか？
という見極めは、
キャリアコーチングでも
めちゃくちゃ重要なのです。
このマガジンを読んでいただくと
キャリアコーチングを選ぶときの
基準がわかるようになり、
転職後に8割の人が後悔しているという
ご時世で、
転職失敗のリスクを極限まで下げられます。
(ちなみにサービス名ではなく”特徴”にしているのは、実名を出すと誹謗中傷だと捉えられる可能性があるからです。)
それでは、
さっそく本題に入っていきましょう！
おすすめしないキャリアコーチングサービスの特徴5選
私がおすすめしない
キャリアコーチングサービスの特徴は
下記の5つです。
1.チャットサポートがない
2.求人紹介がある
3.数値でわかる実績がない
4.転職サポートがない
5.無料or安すぎる
ではでは、ひとつずつ解説していきます！
1.チャットサポートがない
チャットサポートがない
キャリアコーチングサービスに関しては、
まず受けない方が良いです..！
先ほどお伝えしたように、
ほとんどのキャリアコーチングでは
オンラインセッションをベースに
カリキュラムが進んでいきます。
すべてをオンラインセッションの中で
身につけられればいいですが、
初めて聞く知識や考え方もたくさん出てきます。
そんな時に、
気軽に質問できる環境がないと
学習効率が一気に落ちちゃうんです。。
わからなくなった時点で
やる気がなくなって、
転職活動を挫折してしまう…
みたいなことも考えられます。
私はよくセッションが終わってしばらくして
「あの時コーチが言ってたのはこういうこと🤔？？」
とひらめくことが多かったので、
その度にコーチに「これってこういうことですか？？」と聞いてました。
とくに私と同じように
というタイプのHSPさんは、
チャットサポートは
絶対あった方が良いのかな？
と思います！
では、一方で
「なぜ一部のキャリアコーチングサービスでチャットサポートがないのか？」
というと、、
運営側が楽だからです。
でも、
何かを学ぶときに教材だけ渡されても、
絶対どこかでつまずきますよね。
私もみなさんの相談を
LINEで受けていて思うんですが、
1回や2回マガジンを読んだだけで、
内容が100%理解できる人はいません。
だから
「いつでも質問してください！」
「なんでも聞いてください！」って感じで、
24時間365日相談を受け付けてるんですよね！
こんな風に、
セッションやワークをすすめていくなかで
何かしらの疑問は絶対に出てきます。
こんな時に、
“いつでも安心してプロに相談できる環境”
はかなり重要なので、
かならず確認しておいてください！
2.求人紹介がある
実は、、
求人紹介があるキャリアコーチングサービス
もおすすめしません..！
一見、
「求人紹介してくれる方が良いんじゃない？？」
って思いますよね。
でも、求人紹介をしている
キャリアコーチングサービスは
紹介される求人が
微妙なケースが多いです。
そもそもなぜ
キャリアコーチングサービスが
求人を紹介しているのかというと、
”紹介報酬が発生するから”です。
要は、転職エージェントと同じだということ。
つまり、、
キャリアコーチングで受講者からお金をとり、さらに受講生を提携先に紹介して報酬をもらう
という仕組みになっている訳ですね。
はじめから紹介される会社が
決まっているのであれば、
って私は思います。
っていう話も、
読者さんからちらほら聞きます💦
私は実際に求人紹介があるサービスを
受けたことがないので
なんとも言えないですが、
求人紹介があるサービスは、転職エージェントと同じような仕組みになっている
ということは、
頭の片隅にいれておいていただけると
トラブルを防げるのかな、
と思います..！👀
3.数値でわかる実績がない
キャリアコーチングサービスの中には、
下記のようなアピールをしている会社が
多数あります。
①◯◯カウンセラー、◯◯コンサルタントの資格を持つコーチが多数在籍！
②HSP気質の方に特化したコーチング！
③自分らしく生きたいと考える人におすすめ
一見すると、
「なんか良さそう」って思いますよね。
とくに②は、
キャリアに悩んでいるHSPさんからすると
「なんか優しく導いてくれそう…！」
と感じるかもしれません。
(私も思っちゃいます。。😅笑)
ただ、よく考えてみると
これらのアピールポイントって
あなたが良い仕事につけるかどうかには一切関係がないんですよね…😢
こういったアピールをするサービスは、
他にアピールポイントがなかったり、実績が乏かったりするだけ…
っていうケースが
めちゃくちゃ多いです。
知り合いのHSPの方で、
HSP系の発信をしているインフルエンサーの
転職カウンセリングを受けた方が
いるんですが、
といっていました。
私もメンタルやられてた時に
よく見てた方だったので、
「まじか…」って感じでした。
カウンセリングのプロは、
キャリアのプロであるとは限らない…
ってことですね。
じゃあ、逆に
良いキャリアコーチングサービスは
どういう特徴があるか？というと、
きちんと実績を数値データで出しています👀
・何人のサポート実績があるのか
・年収はいくら上がったのか
この辺のデータを出しているところは、
結果にコミットしてくれる可能性が高いです。
ぜひ参考にしてみてください！
4.転職サポートがない
転職サポート(履歴書・職務経歴書の添削、面接対策など)が無いサービスも、避けた方が無難です。
とはいえ、ここに関しては
あまり心配しなくてOKかなと！
大手のキャリアコーチングサービスには
大体ついているので。
ただ、サポートの内容やクオリティには
かなり差があったりするので、
やっぱり
転職実績で判断するのが
一番失敗が少ない
です🙆♀️
なかには
ブラック企業や良い企業の見分け方
などがカリキュラムに入っている
サービスもあります。
とくに会社選びで失敗したくない
HSPさんは
そういった視点で選ぶのも大事ですね！
5.無料or安すぎる
ちなみにこれが最も危険で、
失敗する人が多い特徴なんですが、、
無料や格安(1000円など)の
キャリアコーチングサービスは、
絶対に避けるべきです。
サービスを提供する側になって
考えてみて欲しいんですが、
無料で運営できるのには
かならず理由があります。
たとえば転職エージェントのサービスを
無料で受けられるのは、
「紹介先の企業から報酬を受け取っているから」でしたよね。
無料のキャリアコーチングサービスも、
ふたを開けてみると
ほとんど転職エージェントと
同じ仕組みで運営されている…
といったケースがとても多いんです・・・😢
つまり、、
“絶対に受かる求人”や
“ブラックな求人”を紹介される
可能性が高いということ。
HSPさんがイキイキとやりがいを持って
働く上で一番大事なことは、
「適職に就くこと」でしたよね！
「お金をかけたくないから…」
という理由だけで、
20代の貴重な時間を
無駄にするのは
めちゃくちゃもったいないです。
たとえば美容室を探してて
「0円でカットします！」
っていう美容室があったら、
怖くて予約できませんよね？
キャリアコーチングもそれと同じで、
良いサービスはそれ相応の料金設定をしています。
「安いものにはかならず裏がある」
ということを覚えておいてください！
以上、
おすすめしないキャリアコーチングサービスの特徴5選
でした。
次回予告＆私が受講したキャリアコーチングサービスは…
つぎに、私が受講したキャリアコーチングサービスについてお話していきます。
昨日のマガジンをお送りした後も
「ゆいさんが受けたキャリアコーチングサービスはどこですか？？」
という質問が結構来ていたので、皆さん気になってらっしゃるんだなーと。
結論から言います！私が受講したキャリアコーチングサービスは、、
・
・
・
次回のマガジンで公開します！！
期待させちゃってすみません😅笑
一気に色々話しちゃうと頭がパンクしちゃうと思うので..！
キャリアコーチングに関して不明な点があったり、もっと詳しく知りたい！って方は個別で連絡いただけると嬉しいです！
質問いただければもちろんお答えしますし、わかりやすく解説してる動画なども共有可能なので😊
感想特典:ゆいのキャリア相談室
今回のマガジンの感想を送ってくれた方には、読者さんからよくいただく質問をまとめた QA集をお送りします！
一部ですが、こんな質問に回答しています▼
Q.職場で人の怒りの感情を見たり聞いたり、ぶつけられると息苦しく感じます。対処法はあれば教えていただきたいです🙇♀️
Q.迷って転職サイトで応募して仕事を探して内定は出たんですが、あまり良くないですか？
Q.ゆったりしたところ・ストレスが少ないところで働きたいと思っていて、ゆいさんの経験上おすすめの業界もしくは職種があれば教えていただきたいです。
Q.専門学校でデザインを学んでいてデザインは嫌いじゃないと思うのでWebデザイナーになろうと思っているんですが、どう思いますか？？
Q.「徹底的な自己分析」をするに当たって、具体的なやり方やオススメの本などはありますか？
Q.短所を克服してできるようになることも大事なのでは、と思っています。
短所の克服と長所の活用、どちらを取れば良いのでしょうか？
具体的に答えているので、似たような悩みや不安を持っている方にはかなり参考になるんじゃないのかな？と思っています！
気になる方はぜひ感想送って、受け取ってください🤗
ではでは、今日は短めですがこの辺りで。
今日もご感想・ご質問等お待ちしております！